Image
Arbeit 4.0 - Arbeit der Zukunft

future.work

Wir erleben eine industrielle Revolution. Dabei arbeiten wir immer öfter mit smarten Maschinen, die nicht nur eigenständig lernen, sondern bald auch selbständig denken können. Welche Chancen oder Risiken dieser technische Fortschritt bewirkt, wie wir damit umgehen und unsere Zukunft weiter selbst gestalten, darüber diskutieren wir in der Event-Reihe future.work mit Experten verschiedener Fachrichtungen und dem WIRED-Magazin.

Arbeit 4.0: Digitale Führungskräfteentwicklung (14.11.2017)

Event | Veröffentlicht am 24.10.2017
Veranstaltungstermin: 14.11.2017 - 17:30 Uhr | Veranstalter: Telefónica BASECAMP
Führung bleibt auch in der digitalen Arbeitswelt wichtig, aber der Stil ändert sich. Über die neuen Ansätze für Führungskräfte im digitalen Zeitalter diskutieren die Autoren des Buches „Digitale Führungskräfteentwicklung“, Dr. Thomas Schutz und Martin A. Ciesielski mit Nicole Prüße, Senior Development Manager, HR Talent, Development & Strategy, Telefónica Germany.

future.work: Durch Datenanalyse die besseren Personalentscheidungen treffen

Artikel | Veröffentlicht am 09.10.2017
“Die Mitarbeiter sind der einzige wirkliche Wettbewerbsvorteil von Unternehmen”, sagte Adam Robinson am Mittwoch bei unserer future.work-Veranstaltung über data-driven Recruiting. Produkte, Technologien und Marketing-Strategien könne man kopieren, erklärte der Personalexperte und CEO der Chicagoer Firma Hireology. Dennoch hätten viele Firmen sogar bessere Prozesse für den Einkauf von Büromaterial als für das Finden und Einstellen von neuen Mitarbeitern.

future.work #2 mit WIRED-Magazin: Durch Daten zum Job (04.10.2017)

Event | Veröffentlicht am 22.08.2017
Veranstaltungstermin: 04.10.2017 - 19:00 Uhr | Veranstalter: Telefónica BASECAMP
Guter Nachwuchs wird rar. Um ihn finden zu können, profitieren Unternehmen von neuen Recruiting-Technologien, die auch für Kandidaten neue Perspektiven eröffnen. Der neue Trend im Personalwesen ist Data Driven Recruiting. Erfahren Sie von Experten, was sich dahinter verbirgt und diskutieren sie mit uns die Nutzung von Datenanalysen, um die besten Talente zu finden, die genau zu einer offenen Stelle passen.

future.work #2 mit WIRED-Magazin: Jetzt anmelden für data-driven Recruiting

Artikel | Veröffentlicht am 25.09.2017
Am 4. Oktober geht es im Telefónica BASECAMP um die Zukunft der Arbeit. Bei der nächsten Ausgabe unserer Veranstaltungsreihe future.work, die wir mit WIRED Deutschland organisieren, diskutieren wir über data-driven Recruiting. Es soll mit technischen Mitteln dafür sorgen, dass Unternehmen genau die Kandidaten finden, die am besten zu ihren offenen Stellen passen.

future.work #2: Nicht nur Produkte vermarkten, sondern auch die Firma

Artikel | Veröffentlicht am 07.09.2017
Adam Robinson ist CEO der Recruiting-Firma Hireology sowie Autor des Buches “The Best Team Wins”. Am 4. Oktober erklärt er bei future.work im Telefónica BASECAMP, wie Datenanalysen die Recruiting-Prozesse verbessern. Und heute haben wir ihn im Interview.